局人事培訓處一行到渝南分局調研指導工作

7月18至19日,局人事培訓處唐德智處長率隊到渝南分局調研指導工作,對新提任科級幹部進行任職談話,同全體監察幹部座談交流,廣泛聽取意見建議,并就大家關心的職務職級并行等政策規定進行了詳細解讀,宣講政策、解疑釋惑,鼓勵廣大監察幹部始終保持良好的精神狀态和奮發向上的精氣神,在重慶煤監事業發展大局中展現新作為,做出新貢獻。

調研組指出,渝南分局廣大幹部職工面對轄區煤礦災害重、風險高、壓力大等困難,不等不靠、迎難而上、無怨無悔,在平凡的工作崗位上做出了不平凡的業績,在攻堅克難中展現了勇于擔當的精神。局黨組新一屆領導班子高度重視幹部隊伍建設,為擔當者擔當,樹立了“德才兼備、崇尚實幹、重視基層、鼓勵創新、群衆公認”的鮮明用人導向。廣大幹部職工要進一步弘揚新時代奮鬥精神,對标對表新時代好幹部标準,自覺做到信念堅定、勤政務實、勇于擔當、清正廉潔,為推進重慶煤監事業接續發展再立新功。

廣大監察幹部紛紛表示,要始終保持“本領恐慌”意識,加強學習、提高本領,保持昂揚向上的精神狀态和一往無前的奮鬥姿态,擔當作為、狠抓落實,當好煤礦安全衛士,推動轄區煤礦安全健康發展。


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